为积极参加2019年“科云杯”全国大学生财会职业能力大赛（本科组），力争在全国舞台上取得优秀成绩，展现我校莘莘学子积极进取的青春风采，在学校教务处的大力支持下，在唐永芳、陈丽佳和陈宇三位院领导及李爱娥主任的带领下，四位指导老师同心协力、精心谋划，本着以赛促学、以赛促教的宗旨，全面营造了广大学生“努力学习、积极向上”的良好氛围，推动了“互联网+”形势下财务管理专业人才培养模式的转变。

为认真组织好本次竞赛培训工作，管理学院有序开展了以下主要工作：一是发挥集体智慧、形成团队合力。通过民主讨论，9月1日制定了科学合理的竞赛培训方案，对宣传报名、培训安排、校内选拔、制卷评审等重点工作做了详尽安排，每项工作都明确了时间节点与责任人。二是积极动员、选拔优秀学生。通过任课教师、辅导员的赛前宣传，推荐选拔了88名同学组成了22个小组，拟定为培训对象和参赛选手，参赛学生很快进入培训备赛状态。三是采取集中培训和单独训练相结合的方式。每周周日至周四晚上安排学院机房组织学生集中训练，指导老师进行现场指导和答疑。同时，学生利用课余时间在图书馆、宿舍等地方通过网络平台进行训练，提高业务处理的熟念度和准确度。四是全程跟进、形成师生互动良性机制。指导老师根据学生的训练情况，合理安排和监督学生的培训和参赛事宜等，确保整个竞赛培训工作落到实处。五是举办内部竞赛、层层选拔优胜学生。9月27日完成了第一轮校内选拔赛，对22组学生中脱颖而出的5组学生进行强化训练。计划于10月26-27日进行第二轮校内选拔赛，选出8名最终获胜学生组成2组参加全国网络选拔赛，向全国总决赛进军。

本次竞赛培训自开展一个多月以来，加强了学生对理论知识的理解，提高了学生在财务岗位（会计、税务、审计）的职业能力，极大地激发了学生的学习主动性和热情，促使学生从被动学习转变成主动学习。同时，通过竞赛培训加强了教师对财务前沿知识和动态的把握，促进了教师理论联系实践的研究。这将为培养新时代应用型人才奠定坚实的基础，将创新引领和促进我校财务管理专业教学进一步改革发展。