（2024年修订） 

为严格教学管理，维护教学秩序，确保教学质量，特制定本规定。

一、调停课的界定

(一)调课

教师因故请求调整授课教师、授课时间或授课地点，按流程办理报批手续的视为调课。下列情形可申请办理调课：

1.病假：教师因病无法坚持上课，持有正规医疗机构出具的就诊资料。

2.事假：教师因个人特殊情况(不可抗拒)无法上课，提出了书面申请，理由充足，证明充分。

3.公务：学校派出开会、出差，外出开展教育教学活动(如带队实习、实践)等，持有学校批准的相关证明材料。

4.进修：教师参加进修、学习、培训、学术交流等活动，持有学校批准的相关证明材料。

5.场地调整：因教室容量、设施等原因不能正常上课，确实需要调换授课地点的，持有二级学院出具的证明材料。

(二)停课

根据学校统一安排，正式通知不上课的，视为停课。情况如下：

1.国家法定节假日。

2.学校按教学计划安排的重大活动，如运动会等。

3.学校临时组织重大活动。

4.其他不可抗力造成无法正常开课的情况。

二、调停课审批流程及停课后续的补课安排

(一)调课审批流程

1.教师符合调课要求且需申请调课时，须至少提前 1 个工作日办理调课审批手续。

2.调课审批流程在教务网络管理系统中完成，具体流程为：授课教师向所在二级学院申请——二级学院教学秘书根据教师需求发起调课申请——二级学院负责人审核——教务处负责人审批——教务处管理员核验归档。

3.调课手续办理完毕后，教务处须及时将获批的《湖南信息学院调/停课通知单》交相关二级学院教学秘书，教学秘书负责及时联系相关人员，向调课班级、调课教师和场地管理人员下达调课通知。

(二)停课审批流程

1.国家法定节假日和学校重大活动外的停课，均须由二级学院或相关主管部门提出书面申请，经教务处审核，报分管校领导审批。

2.获批停课的书面材料须交教务处备案，属停课规定第 4 种情形的获批材料还须交二级学院教学秘书备案。

3.凡属全校性停课，由学校办公室统一发布停课通知。

4.因国家法定节假日或学校重大活动停课的，一般不进行补课；因其他原因停课的，由教务处根据实际情况确定补课安排。

三、调停课的基本要求

(一)调课不超过学时限定数。原则上每学期每门课程病事假调课不得超过 2 次，调课学时数不得高于 8 学时。

(二)不得擅自调停课。教师未办理相关手续，不得擅自调停课。

(三)不得变相停课。在教学过程中，教师不得以讨论课、习题课为名或以其他形式变相停课，不得擅自提前结束课程或减少授课学时。

(四)严格执行事前报告制

1.教师无特殊情况，须至少提前 1 个工作日按流程办理调停课手续，不得先实施再补报。

2.因突发性事件或特殊情况，教师无法事先到学校办理调停课手续的，须及时向所在二级学院负责人和教学秘书报告，二级学院负责做好应急安排并及时报教务处批准。事后本人应及时向所在二级学院负责人说明原因，情况属实、理由充分的，可补办调停课手续。

3.建立教师调停课台账。各二级学院教学秘书须及时做好本学院调停课记录，学期结束时将相关情况统计后报教务处和教学质量管理处。

四、考核与奖惩

(一)教师违反上述规定的，依据《湖南信息学院教学事故、教学差错认定与处理办法》，进行教学事故与教学差错认定与处理。

(二)未完成审批流程，二级学院擅自安排申请人调停课的，追究所在学院相关管理人员责任。

(三)教师的事假调停课率列入二级学院及教师个人年度考核范畴。

五、其他

(一)本规定所指课程为人才培养方案设置的课程，所有调停课由教务处统一管理。

(二)本规定自印发之日起施行。原有相关规定与本规定不一致的，以本规定为准。

(三)本规定由教务处负责解释。